Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:
Обработка на документи и изготвяне на проекторазпореждания във връзка с отпускане, изменение, спиране, възобновяване, възстановяване и прекратяване на пенсии (вкл. на пенсии по международни договори в областта на социалното осигуряване, за лицата с настоящ адрес в България).Информация за начина на определяне на размера на основната заплата:Размерът на основната заплата за конкурсната длъжност се определя в границите от 1 600 лв. до 2 600 лв.Индивидуалният размер на основната заплата ще бъде определен съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и чл. 11 и 12 от Вътрешните правила за заплатите в НОИ, като се отчита нивото на длъжността, квалификацията и индивидуалния професионален опит на кандидата. * Изискана минимална степен на завършено образование:
Професионален бакалавър
Минимален професионален опит:
0 година/години
Ранг/Специфично наименование:
V младши
Допълнителни умения и квалификации:
Други:Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура. * Минимален размер на основната заплата:
1600 лв.
При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрацията * Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:
1
Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията Интервю
На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Област, община, населено място:Кърджали, Кърджали, Кърджали Адрес и електронна поща за подаване на документи:Сградата на ТП на НОИ - Кърджали, гр. Кърджали, ул. ”Беласица” № 2, в Центъра за административно обслужване, гише № 11 "Деловодство" всеки работен ден от 8,00 часа до 12,00 часа и от 12,30 до 16,30 часа. Съгласно чл. 17, ал. 6 от НПКПМДС документите, които кандидатите следва да представят за участие в конкурса, може да се подават по електронен път на електронния адрес на ТП на НОИ - Кърджали: Kardzhali@nssi.bg: като в този случай заявлението за участие в конкурс и декларацията по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС, следва да бъдат подписани от кандидата с квалифициран електронен подпис. Документите, подадени на електронната поща без квалифициран електронен подпис, няма да се разглеждат от конкурсната комисия. Административно звено:Самостоятелни териториални звена/"Териториално поделение" - Кърджали/Отдел "Административен" - Кърджали Лице за контакт:Име: Краен срок за подаване на документи:09.09.2025 г. 16:30 Ден на публикуване:27.08.2025 г. Общодостъпно място, на което ще се публикуват списъци или други съобщения:Списъците и други съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват: на интернет страницата на НОИ и на информационното табло в сградата на ТП на НОИ – Кърджали, гр. Кърджали, ул. „Беласица“ № 2.