Младши мениджър Стоково снабдяване, Buying Department (м/ж)

• Развиваш и оптимизираш продуктите и асортимента.
• Отговаряш за планирането, управлението и калкулирането на необходимите количества стока.
• Участваш в преговори с производители и доставчици.
• Разработваш и развиваш търговски стратегии.
• Наблюдаваш пазара и анализираш тенденциите.
• Контролираш договореното качество.
• Посещаваш производители.
• Организираш и провеждаш периодични тестове осигуряване на качеството на договорените стоки.
• Следиш и спазваш зададени срокове.
• Обработваш текуща кореспонденция и документация.
• Изготвяш презентации, протоколи и вътрешни справки.
• Работиш с вътрешно фирмен софтуер.
• Отговаряш за комуникацията с производители и доставчици, както и с централния офис на компанията в Германия и с други държави, в които Лидл оперира.

• Завършил си висше образование (с фокус икономика / търговия).
• Опит в сферата на закупуване на стоки (Buying Department) и FMCG сектора е предимство.
• Имаш много добра компютърна грамотност.
• Владееш писмено и говоримо английски език на много добро ниво.
• Предимство е владеенето на немски език на добро ниво.
• Опит във воденето на преговори ще се счита за предимство
• Умееш да поставяш приоритети и спазваш срокове, както и да боравиш с конфиденциална информация.
• Притежаваш отлични комуникативни умения и си уверен и убедителен в представянето си.
• Умееш да се интегрираш в екип и се адаптираш бързо към динамична работна среда и проявяваш ентусиазъм в работното ежедневие.
• Ти си самоинициативен, организиран, отговорен и иновативен.
• Отличаваш се с изключителна съобразителност и добри аналитични способности.
• Търговията и хранителните стоки са ти интересни.
• Имаш шофьорска книжка категория Б и си активен шофьор.

• Въвеждащо обучение с възможност за придобиване на знания в компания номер едно в сектора и с доказани добри практики за развитие.
• Ментор, който ще ти помага и обучава по време на целия обучителен период.
• Приятна работна атмосфера в един мотивиран екип с ориентация към служителя и персонално развитие, което се отличава с насоченост към задачите и професионална квалификация.
• Нови предизвикателства всеки ден, многостранни и разнообразни задачи, висока отговорност.
• Ваучери за храна на стойност до 102,26 € месечно на база отработени часове;
• Допълнително здравно застраховане;
• Карта Мultisport на преференциална цена;
• 25 дни платен годишен отпуск.
• 1 ден допълнителен отпуск за рожден ден;
• Допълнителен ден платен отпуск за всеки 5 години стаж в компанията;
• Бонус „Препоръчай приятел“ в размер от 515 до 770 € бруто;
• Подарък и паричен бонус при раждане на дете в размер на 340 € бруто;
• Подаръчен комплект ученически пособия за служители с деца от 1-ви до 8-и клас;
• Отстъпка от годишен абонамент в учебна онлайн платформа за служители с деца от 1-ви до 12-и клас;
• Коледен и великденски бонус;
• Програма за подпомагане на служители и семействата им с безплатни психологически, финансови и правни консултации;
• Работно място – гр. София, Геритидж парк.

• Ще бъдат разглеждани само кандидатурите, към които има приложени автобиография и мотивационно писмо, затова не забравяйте да ги изпратите;
• С одобрените кандидати ще се свържем лично, затова посочете актуален телефонен номер;
• Всички останали ще получат от нас писмен отговор на посочен от тях имейл.

• Коректност, точност и прозрачност в трудовите взаимоотношения;
• Пълна конфиденциалност при разглеждането на кандидатурите;
• Пълна защита на личните ти данни според действащата регулация на ЕС и българското законодателство.

Lidl